Есть ли возможность найти хорошую работу без образования

Сотни тысяч людей ежедневно сталкиваются с необходимостью поиска работы. И отсутствие образования считают серьезным препятствием на этом пути. Такое утверждение уже не актуально. Сегодня многие работодатели при приеме на работу исходят не столько из наличия образования у потенциального работника, сколько из имеющихся у будущего сотрудника качеств. Соискатель, показавший на собеседовании заложенный в нем потенциал, сможет получить хорошую работу и без диплома. Прочитав эту статью, вы узнаете, как устроиться на работу без образования.Трудоустройство на работу

На получение какой профессии можно претендовать, не имея специального образования

Многие работодатели готовы обучить нового сотрудника азам профессии после приема на работу. Целый ряд вакансий позволяет получить за короткое время необходимые знания и навыки.

Объявления об открытых вакансиях, не предусматривающих наличие у кандидата специальной подготовки, как правило, размещаются работодателями с соответствующей пометкой – «без специального образования» или «без образования».

Ответ на вопрос о том, на какую работу можно устроиться без образования, зачастую дают торговые сети, которые охотно набирают персонал из новичков, не имеющих диплома.

Кроме того, большинство должностей работников складских комплексов позволяют принимать сотрудников, не имеющих на начальном этапе специальной квалификации.

Риэлтерские конторы, страховые компании, рекламные агентства – это сферы деятельности, в которых сотрудник реализует свои возможности через умение убедить клиента. И зачастую для руководства этих компаний наличие документа об образовании не является существенным условием для принятия решения о приеме на работу нового сотрудника.

Список возможных профессий

Перспективные и доходные места, куда можно устроиться на работу без образования, несомненно, предлагает сфера услуг, где требуются сотрудники на самые разные вакансии – от официантки до администратора.

Вот перечень профессий и должностей, которые доступны соискателям без образования:

  • промоутер,
  • курьер,
  • кондуктор,
  • гардеробщик,
  • вахтер,
  • мойщик автомобилей,
  • сотрудник клининговой службы,
  • оператор call-центра,
  • продавец,
  • кассир,
  • официант,
  • торговый представитель,
  • копирайтер,
  • администратор.

Причем вышеприведенный список далеко не исчерпывающий. Из-за дефицита рабочих специальностей, который сложился на сегодня на рынке труда, работодатели все чаще и чаще проводят обучение сотрудников после трудоустройства.

Будущие возможности и реализация успешной карьеры

Есть много примеров того, как люди, обеспокоенные на определенном этапе своей жизни решением задачи, как устроиться на работу без высшего образования, добивались впоследствии серьезного продвижения по службе. Реализация карьеры

Трудолюбивый и способный сотрудник, готовый выкладываться на сто процентов, проявляющий в ежедневной работе свою активность и целеустремленность, не останется без внимания. Руководитель обязательно предоставит ему шанс проявить себя.

Кроме того, в большинстве современных компаний проводится систематическое обучение персонала. Пройдя необходимые этапы такого обучения, проявив способность выполнять сложные и ответственные задания, новичок имеет все шансы для роста и развития.

Резюме для удачного трудоустройства

Резюме – это информация о сотруднике, которая позволяет ему показать свои конкурентные преимущества перед работодателем. В резюме должны найти отражение сведения, позволяющие привлечь внимание к персоне соискателя, несмотря на отсутствие у того образования, и подтолкнуть работодателя к следующему шагу – приглашению на интервью.

Первое мнение – самое сильное, оно формируется о соискателе во время знакомства с его резюме. И если приглашения на собеседование не последовало, значит, работодатель не принял во внимание резюме в силу каких-либо обстоятельств.

Собеседование, которое проходит кандидат при приеме на работу

Цель собеседования с точки зрения работодателя – выяснить, насколько подходит кандидат для выполнения будущей работы. Соискатель, рассказывая о себе и отвечая на вопросы в ходе собеседования, должен убедить нанимателя в том, что он обладает качествами, необходимыми для успешного выполнения поставленных задач. Не менее важно для работодателя наличие у претендента на должность серьезной мотивации.

Как поступить, если не получается найти работу

Для того чтобы добиться успеха в таком важном вопросе, как трудоустройство, нужно задействовать все имеющиеся резервы.

Необходимо поместить резюме на соответствующих сайтах, воспользоваться социальными сетями. Возьмите за правило постоянно штудировать интернет-ресурсы, которые размещают информацию о новых вакансиях. И в обязательном порядке запрашивайте актуальные данные в центрах занятости.

Нелишним будет также подключить к процессу поиска работы своих знакомых. Не исключено, что они слышали о том, что в новую организацию идет набор сотрудников, и предоставят вам такую информацию.

Если резюме уже размещено, необходимо его доработать с целью повышения интереса к нему со стороны работодателей.

Главное – вести поиск работы ежедневно, продуманно и настойчиво.

Куда пойти работать без образования и опыта работы: Видео

Закрыть

Задать вопрос